岗位要求：
1、年龄在20-30岁，女性；
2、本科，可应届生，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力；
4、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件；工作职责描述：
1、协助总经理制定企业发展目标战略计划、年度经营方针计划及各阶段工作目标分解；起草公司各阶段工作总结和其他正式文件；
2、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系；
3、配合总经理处理外部公共关系（政府、重要客户等）；
4、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供相关解决方案。
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